İzmir’den Kadın Dostu Ulaşım Modeli: Dünya Standartlarını Aştı

İzmir Büyükşehir Belediyesi, 5 Aralık Dünya Kadın Hakları Günü yaklaşırken kent içi ulaşımda kadınlara yönelik hayata geçirilen pozitif ayrımcılık uygulamalarının sonuçlarını açıkladı. Başkan Dr. Cemil Tugay’ın “kadın dostu kent” hedefi doğrultusunda şekillenen ulaşım politikaları, hem istihdam hem güvenlik alanında uluslararası standartların üzerine çıktı.
Dünya genelinde toplu ulaşımda kadın şoför oranı yüzde 9 seviyesinde kalırken, İzmir’de bu oran ESHOT bünyesinde yüzde 11’e ulaştı. İzmir’in yollarında aktif görev yapan 290 kadın şoför, kentin toplumsal cinsiyet eşitliğini ön planda tutan yaklaşımının güçlü bir simgesi haline geldi.
Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleriyle örtüşen bu çalışmalarla İzmir, Türkiye’de örnek bir model olmaya devam ediyor. Avrupa Yatırım Bankası ve UITP tarafından belirlenen güvenlik ve eşitlik kriterlerini referans alan ESHOT Genel Müdürlüğü, kadın istihdamında küresel başarı grafiği yakaladı.
Başkan Tugay’ın seçim vaatleri arasında yer alan “90 Dakika Ücretsiz Aktarma Sistemi”nin yeniden uygulanması ise özellikle kadınların ulaşım yükünü hafifletti. Çocuk bakımı, sağlık hizmetlerine erişim ve günlük yoğun hareketlilik nedeniyle sık araç değiştirmek zorunda kalan kadınlar, ekstra ücret ödemeden yolculuk yapabiliyor. Ayrıca “Anne Dayanışma Kartı” sayesinde annelerin çocuklarıyla birlikte sosyal hayata katılımı teşvik ediliyor.
Kadınların gece yolculuklarını daha güvenli hale getirmek amacıyla 22.00-06.00 saatleri arasında otobüslerde uygulanan “durak dışı iniş” hakkı ise güvenlik odaklı hizmetlerin en dikkat çeken örneklerinden biri. Duraklardaki QR kod uygulaması ve aydınlatma çalışmalarıyla bekleme süreleri kısaltılarak kadınların kaygı yaşamadan seyahat etmeleri sağlanıyor.
Etiket Önerileri:
#İzmirBüyükşehir #KadınHakları #ESHOT #ToplumsalEşitlik #Kadınİstihdamı #90Dakika #GüvenliUlaşım #KadınDostuKent